Wat ga je doen?

Je start de dag met een kop koffie en een korte check-in met je team. Je loopt de planning door, verdeelt de werkzaamheden en bespreekt eventuele bijzonderheden rondom bemonsteringen, rapportages of onderhoudswerkzaamheden. Je weet precies wat er speelt en jouw team weet precies wat ze aan jou hebben.

Daarna duik je in een overleg met een collega‑teamleider of Rehydro. Samen bespreken jullie de voortgang van projecten, klantvragen en verbeterkansen. Jij bent daarbij niet alleen de stem van jouw team, maar ook een sparringpartner die meedenkt op strategisch niveau.

In de loop van de ochtend stap je in de auto voor een klantbezoek. Je adviseert over waterinstallaties, bespreekt onderzoeksresultaten of denkt mee over optimalisaties. Jouw technische kennis en commerciële antenne zorgen ervoor dat klanten zich gehoord én geholpen voelen.

’s Middags voer je een werkplekinspectie of audit uit. Je loopt kritisch maar constructief door de processen en kijkt hoe het nog veiliger of efficiënter kan. Je spreekt medewerkers aan waar nodig en complimenteert waar het goed gaat, jij weet precies hoe je mensen in beweging krijgt.

Aan het einde van de dag heb je een coachingsgesprek met één van je teamleden. Je bespreekt ontwikkeling, ambities en helpt hem groeien in zijn rol. Je vindt het belangrijk dat iedereen met plezier werkt én zich blijft ontwikkelen.

Voor je afsluit, werk je het budget en de planning bij en kijk je alvast vooruit naar de komende dagen. Je sluit af met een voldaan gevoel: vandaag heb je weer bijgedragen aan veilig en duurzaam watergebruik én aan het succes van jouw team.

Waarmee maak jij het verschil?

Je bent iemand die ondernemerschap toont en in staat is om op een besluitvaardige manier leiding te geven. Je bent zowel gericht op de resultaten van je team als op de groei en ontwikkeling van het bedrijf. Goed plannen en organiseren gaan bij jou als vanzelf. Het grootste verschil maak je echter door gewoon jezelf te zijn.

 Wat vragen wij van jou?

• HBO werk- en denkniveau;
• In het bezit van een VCA VOL-diploma, danwel bereid deze te halen;
• Kennis van de Drinkwaterwet, waterwerkblad 1.4G, NEN-EN-ISO 11731 en NEN-EN-ISO 19458, ISSO55.5 en BRL 6000-08C;
• Kennis van of ervaring met leidinggeven;
• Aantoonbare commerciële vaardigheden.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende functie binnen een hecht, enthousiast en deskundig team;
• Ruimte voor eigen inbreng en doorgroeimogelijkheden;
• Werk op de momenten die voor jou het beste werken, met onze flexibele werktijden houd je grip op je agenda en energie;
• Een van de beste pensioenregelingen;
• Salarisindicatie: €4.697 – €6.894;
• Regelmatig gezellige bedrijfsuitjes en borrels!

Wie zijn wij?

Hydroscope is het adviesbureau op het gebied van waterkwaliteit, waterveiligheid en efficiënt gebruik van water in de bebouwde omgeving. Je gaat werken in een organisatie met een prachtige missie, namelijk het verduurzamen van watergebruik. Je maakt deel uit van een professioneel, enthousiast en collegiaal team. De bedrijfscultuur is open en informeel. Bij ons mag je jezelf zijn. Sterker nog, we stimuleren dat je jezelf kunt zijn binnen de organisatie. We vinden het belangrijk dat je doet waar jij gelukkig van wordt. Duurzaamheid is de groene draad door ons werk heen. En daar hoort ook de duurzame inzetbaarheid van onze medewerkers bij.

Pas je niet geheel in bovenstaand profiel maar lijkt het je een geweldige uitdaging? Laat het ons weten. Wij geloven namelijk dat je met de juiste mindset ons en onze klanten kunt helpen. Graag gaan we met jou in gesprek om samen te bekijken of jouw wensen en vaardigheden passen bij de functie en Hydroscope als organisatie.

Reageren?

Neem voor meer informatie over deze vacature contact op met Tessa Hogerbrug via telefoonnummer 076 572 77 87. Direct solliciteren kan natuurlijk ook! Stuur dan je motivatie en CV naar hrm@rehydro.nl of per post naar Hydroscope B.V., Postbus 3238, 4800 DE Breda t.a.v. Tessa Hogerbrug.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst.